他对程大伟说:
“程主任,这件事本来就不是什么大事,我的意思涂志红既然已经知错就改干脆大事化小小事化无就这么着吧。”
于思高话音落地,会议室里所有人一颗心悬起来。
我靠!
今天的会议太刺激了!
五分钟前。
程主任刚说要对涂志红免职处分。、
五分钟后。
于思高现在却说要大事化小。
两人在涂志红的问题上处理意见分明是南辕北辙!
大家担心眼神看向程大伟,暗忖,“这下你该忍不住了吧?于思高这是公然挑衅你的领导权威反客为主啊!”
让大家意想不到的一幕再次发生了。
程大伟脸上并未露出大家期望的愤怒表情。
他反而冲于思高微微点头说了句:“既然于副主任这么说,就按照于副主任说的去做吧,不过……”话说到这,程大伟忽的换上严肃口气:
“不过,如果因为这件事处理不当导致任何严重后果也请于副主任一律承担,这一点于副主任同意吗?”
同意同意!
当然同意!
于思高巴不得在这次领导班子会议上把涂志红的问题彻底解决掉,再说了,后面不是还有丁副总替自己撑腰吗?
于思高用力点头:“我同意程主任的提议。”
说话的时候他脸上表情装着矜持其实心里早就了乐开了花,胜利的喜悦让他眉梢眼角露出掩饰不住的喜气。
程大伟却说:“口说无凭,既然于副主任这么说,那就请你在这份会议记录上签个字吧。”
程大伟嘴里说着话,从一旁负责会议记录的秘书手里拿过会议记录薄递到于思高面前。
看到程大伟当众要求自己签字,于思高心里有点不舒服。
但他犹豫了一会还是痛痛快快在会议记录薄上签了字。
当然,于思高因为太高兴,压根没看见当他落笔签字的时候,程大伟盯着他的眼里闪过一丝冰寒。
在于思高眼里看来,领导班子会议“愉快”的结束了。
他回到办公室立马打电话向涂志红报喜:
“涂主任你得请我喝酒才行啊!我为了帮你说话,当着程大伟的面为你签字画押做担保,兄弟对你也算仗义。”
涂志红之前听说自己即将被处分,后来又听说自己可能要被免职,正惶惶不安准备给顶头上司兼好兄弟于思高打电话呢,他的电话就来了。
涂志红听闻好消息一时难以置信。
他问于思高:“程大伟真答应不处分我了?”
“真的。”
“也不给我免职处分了?”
“是的。”
“怎么可能?他之前明明……”
于思高打断他的话:
“他之前当着你我的面自然要摆足了领导的派人,后来丁焕文副总亲自给他打了个电话,这家伙立马怂包了。”
涂志红这才相信自己真的躲过了一劫。
他大喜!
“唉呀妈呀!这次的事真是吓死我了,丁副总真是太给力了!于副主任,今晚咱们一块喝酒把丁副总也请过来吧,我可得好好感谢他。”
于思高也正有此意。
“感谢是一定的,不过光是口头感谢可不行,丁副总那人喜欢实惠的。”
“知道知道,今晚咱们喝完酒我再请你和丁副总一块去金满楼,听说金满楼新来了两个外国妞,那胸比西瓜还大。”
“真的假的?该不会是打了东西在里面吧?”
“今晚你亲自上手摸摸不就知道了?”
“那倒也是。”
……
当天晚上。
涂志红等人高高兴兴喝庆功酒的同时,盛京总部派出南元浩当组长秘密开赴江南省调查新员工刘飞飞举报自己考核成绩严重不公事件。
事情想要调查清楚其实很简单。
找到刘飞飞考核试卷,真相立刻水落石出。
很快。
试卷摆在南元浩面前。
摆在他面前的试卷上分数是95分,涂志红让人公布出来的分数却是5分,两个分数相差整整就十分,却让原本成绩优异的新员工被“合理”辞退。
这个调查结果被南元浩连夜汇报到了盛京总部领导面前。
总部领导非常愤怒!
这么优秀的员工却因为人为因素被辞退,逼的新员工无计可施举报到盛京总部讨说法,底下人乱成这样,江南省总公司的那帮领导难道都是吃干饭的吗?
盛京总部领导给南元浩的指示是:此事务必彻查到底,严格追究每一位涉事领导的责任,对于破坏公司规章制度的人绝不姑息!
职场风云,变幻莫测。
前一天还高高兴兴喝着庆功酒的涂志红第二天就被盛京总部来的调查组带走调查,经过一天一夜的